supervision   coaching
organisationsberatung

Beratungskonzept

Mein Su­per­vi­sions- und Coa­ching-Ver­ständ­nis be­ruht auf der syste­mi­schen Grund­la­ge.
In­hal­te der Be­ra­tun­gen sind För­de­rung der Selbst- und Fremd­wahr­nehm­ung, An­lei­tung zu per­sön­li­chen und be­ruf­li­chen Re­fle­xions­pro­zes­sen und ge­mein­sa­mes Ent­wickeln von Pro­blem­lö­sungs­stra­te­gien.
Ich be­zie­he in die Ar­beit auch krea­ti­ve Me­dien ein.


Meine Beratungen richten sich an:

• Einzelpersonen
  
• Teams
  
• Gruppen

Themen

• Praxisberatung
  
• Fallbesprechung
  
• Leitbild erstellen
  
• Standortbestimmung
  
• Persönlichkeitsentwicklung
  
• Selbstmanagement
  
• Karriereplanung
  
• Konfliktsituationen
  
• Mobbing
  
• Einführung in kollegiale Intervision

Beruflicher Hintergrund

• Supervision FHS Freiburg/D
  
• Organisationsberatung TRIGON FHS
  
• Sozialarbeit HFS, Basel
  
• Sozialpädagogik HFS Basel
  
• Maltherapie, A. Stern, Paris

Tätigkeitsbereiche:

• So­zial­pä­da­go­gin in in­ter­nen und ex­ter­nen In­sti­tu­tio­nen
  
• Sozialarbeit in der Ob­dach­lo­sen­hil­fe, in kirch­lich­er So­zial­ar­beit so­wie in mi­gra­tions- und frau­en­spe­zi­fi­schen Pro­jek­ten

In Leitungsfunktion:

• im Asyl- und Flüchtlingswesen
  
• im Behindertenbereich

Aus- und Weiterbildungen:

• NLP, TA, TZI, Mediation
  
• Konfliktbearbeitung
  
• Führungskompetenzen
  
• Projektmanagement

Mitarbeit in Vereinsvorständen und Studienprojekten FHS

Intervision: Reflexion in Kontroll- und Lerngruppen

Seit 1990 als Beraterin in diversen Nonprofit-Institutionen tätig.